• Vestigingen
    • Almere
    • Amerongen
    • Amsterdam
    • Breda
    • Eindhoven – Son
    • Ermelo
    • Nieuwegein
    • Tiel
    • Veenendaal
  • Salarisportaal
  • Contact
  • 中国
  • EN
Logo DK Accountants & Adviseurs
  • Accountancy
  • Fiscale advisering
  • Salarisadministratie
  • Meer
    • Internationaal belastingrecht
    • Corporate Finance
    • Administratieve dienstverlening
    • Juridische Dienstverlening
    • Over ons
    • Werken bij DK
    • Contact
  • Zoek
  • Menu

Nieuws

De VAR wordt per 1 april de overeenkomst van opdracht

De VAR verdwijnt ingang van 1 april 2016, De overeenkomst van opdracht komt

Wie zelfstandigen zonder personeel (zzp-ers) inhuurt zal willen weten of hij van doen heeft met een zelfstandige of met een werknemer. In het laatste geval zal de opdrachtgever o.m. loonheffingen moeten inhouden en afdragen. Een verklaring arbeidsrelatie (VAR) biedt de opdrachtgever daarover duidelijkheid. Staatssecretaris Wiebes heeft aangekondigd dat de VAR met ingang van 1 april 2016 verdwijnt. Overeenkomsten van opdracht komen daarvoor in de plaats. Hierna een korte schets van de laatste stand van zaken.

Het huidige stelsel

Een opdrachtgever kan in het huidige stelsel vooraf zekerheid krijgen over de vraag of hij met zelfstandigen werkt dus gevrijwaard is van loonheffingen. Die zekerheid wordt geboden door de juiste VAR: een “VAR winst uit onderneming”  óf een “VAR inkomsten uit werkzaamheden voor rekening en risico van uw vennootschap”. In alle andere gevallen bestaat die zekerheid niet vooraf.

Het nieuwe stelsel

Het is de bedoeling dat met ingang van 1 april a.s. de VAR plaatsmaakt voor een stelsel van overeenkomsten van opdracht.

Opdrachtgever en opdrachtnemer dienen voortaan met elkaar een overeenkomst van opdracht te sluiten waarin de opdracht en de voorwaarden waaronder die wordt uitgevoerd, zijn omschreven. Aan de hand daarvan bepaalt de Belastingdienst of de opdrachtnemer een zelfstandige of een werknemer is. Alleen in het geval van een werknemer dient de opdrachtgever loonheffingen in te houden en af te dragen.

De Belastingdienst heeft aan haar voorgelegde en goedgekeurde modelovereenkomsten op haar website geplaatst. Daarvan kan gebruik worden gemaakt. Dan is vooraf duidelijk dat werkzaamheden op basis van de modelovereenkomst niet leiden tot de inhouding van loonheffingen. Uiteraard alleen indien conform de (model)overeenkomst wordt gewerkt.

De modelovereenkomsten op de website van de Belastingdienst zullen niet in alle gevallen bruikbaar zijn. In dat geval zal de opdrachtgever of de opdrachtnemer zelf een (model)overeenkomst dienen op te stellen. Het is wenselijk die vervolgens voor te leggen aan de Belastingdienst.

In het nieuwe stelsel kan de opdrachtgever dus wel enige zekerheid vooraf krijgen maar achteraf kan de Belastingdienst concluderen dat niet volgens de (model)overeenkomst  is gehandeld derhalve loonheffingen zijn verschuldigd. In het nieuwe stelsel kan worden nageheven bij zowel de opdrachtgever als bij de opdrachtnemer. Meestal zal het voor de Belastingdienst eenvoudiger zijn bij de opdrachtgever na te heffen.  Op deze manier komt er weer meer verantwoordelijkheid bij de opdrachtgever te liggen.

In de periode 1 april 2016 – 1 januari 2017 krijgen opdrachtgevers en opdrachtnemers de tijd te wennen aan het nieuwe stelsel. In die periode kunnen opdrachtgevers en opdrachtnemers hun werkwijzen aanpassen. Tot die tijd zal de Belastingdienst wel toezicht houden maar niet handhaven. De Belastingdienst zal, als dat nodig is, waarschuwen dat een aanpassing van de werkwijze nodige is om “buiten dienstbetrekking” te werken. Totdat er met een goedgekeurde overeenkomst van opdracht wordt gewerkt, blijft de bestaande VAR-verklaring geldig.

Actie

Zzp-ers en opdrachtgevers doen er goed aan zich voor te bereiden op de aangekondigde verandering. Het wordt langzamerhand tijd te zorgen voor een – door de Belastingdienst goedgekeurde – modelovereenkomst zodat duidelijk is of de heffing van loonheffingen wel of niet achterwege kan blijven indien op basis van die overeenkomst een opdracht wordt uitgevoerd.

Voor vragen of overleg kunt u altijd contact met ons opnemen.

Overige nieuwsberichten

Aangepaste openingstijden Pasen en Goede Vrijdag

Verhuisbericht vestiging Veenendaal

Klanten Administratiekantoor Welten welkom bij DK Eindhoven – Son!

Regeling bijzonder uitstel van betaling

Over ons

Wij zijn een professioneel, veelzijdig en snelgroeiend accountants- en advieskantoor. We bieden maatwerk aan onze klanten en zorgen daarbij voor een goede prijs/kwaliteitverhouding. Vragen? Neem gerust contact op.

Onze diensten

  • Accountancy
  • Fiscale advisering
  • Internationaal belastingrecht
  • Salarisadministratie
  • Juridische advisering
  • Financiële planning
  • Corporate Finance
  • Corporate Recovery
  • Administratieve dienstverlening

Onze locaties

  • Almere
  • Amerongen
  • Amsterdam
  • Breda
  • Eindhoven – Son
  • Ermelo
  • Nieuwegein
  • Tiel
  • Veenendaal

Aangesloten bij

Logo NBA
Logo FFP
Logo register-belastingadviseurs
© Copyright - DK Accountants & Adviseurs
  • Werken bij DK
  • Algemene voorwaarden
  • Klachtenregeling
  • Privacy- en cookieverklaring
  • Disclaimer
Voorkom “opeten” eigen woning! Overweeg schenken Aan de slag met uw berichtenbox! Scroll naar bovenzijde
DKaccountants verzamelt geanonimiseerde informatie over bezoek aan deze website. Privacy- en cookieverklaring OK
Privacy & Cookies Policy

Privacy Overview

This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
Necessary
Altijd ingeschakeld
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
Non-necessary
Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.
OPSLAAN & ACCEPTEREN